Były pracownik i nieuczciwa konkurencja? [Ekspert Na Osi radzi]

Jeden z moich pracowników zwolnił się, a wkrótce po jego odejściu straciłem trzech kontrahentów, których u mnie obsługiwał. Jak się dowiedziałem, nadal ich prowadzi, ale już w nowej firmie, gdzie podjął pracę. Czy słusznie podejrzewam go o nieuczciwą konkurencję? Jak się przed takimi działaniami chronić?